© Rudolf Froese
Servicetechniker:in (m/w/d) Schwerpunkt Elektro- und Sicherheitstechnik
HUMMEL SYSTEMHAUS GMBH
Emploi direct (avec expérience professionnelle) Gestion des installations / Gestion de la propriété / Equipement technique du bâtiment Temps plein Nürtingen Job-ID: 1876
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Servicetechniker:in (m/w/d) Schwerpunkt Elektro- und Sicherheitstechnik

Service ist dein Element, Technik deine Stärke? Dann starte jetzt durch bei HUMMEL Systemhaus und werde Teil eines starken Teams, das Gebäude am Laufen hält!

Ce qui compte pour nous

  • Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (Elektroniker:in mit der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Ausbildung)
  • Gute Fachkenntnisse im Bereich der Elektro- und Sicherheitstechnik
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B
Video: STRABAG - Mehr als nur ein Baukonzern
STRABAG - Mehr als nur ein Baukonzern

Ta contribution à notre société

  • Durchführung von Wartung, Service- und Reparaturarbeiten an Anlagen in der Elektro- und Sicherheitstechnik
  • Koordination und Terminabstimmung mit Kund:innen / Auftraggeber:innen
  • Disposition von Materialien und Arbeitsmitteln
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
  • Protokollierung und Sicherstellung der Betriebssicherheit von Anlagen in Abstimmung mit den Auftraggebern
  • Erstellung der Abrechnungsunterlagen, Messprotokollen und Dokumentation
  • Selbständige Terminierung der Wartungs- und Servicearbeiten

Notre valeur ajoutée pour toi

  • Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere Konzern-Akademie
  • Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
  • Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
  • Sicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit


Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany Bike

Contact

Sandra Dreier

Quelle est la suite du processus?

C'est ce qui se passe après la réussite de la candidature

  • 1. Examen approfondi des documents de candidature – analyse et examen minutieux des documents déposés
  • 2. Décision quant à la nécessité ou non d’un entretien d’embauche
  • 3. Apprendre à se connaître au cours d’un entretien d’embauche virtuel ou personnel – le nombre d’entretiens varie en fonction du poste
  • 4. Bienvenue chez STRABAG SE – Clarification de l’offre et des détails derniers concernant le début de carrière

Ton employeur de demain

Logo hummel

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Unsere Tochtergesellschaft HUMMEL ist eine der führenden Anbieterinnen im Bereich der Elektro - und Gebäudetechnik. Wir planen und entwickeln hocheffiziente Lösungen in den Bereichen Smart Building, IT & Kommunikationstechnik, Energie- und Sicherheitssysteme.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

Nous prestons ainsi

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