Nachwuchsingenieur:in bzw. Techniker:in (m/w/d)

Fortschritt beginnt mit Ihnen und Ihren Ideen! Werden Sie Teil eines motivierten und kollegialen Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht.

Was für uns zählt

Absolvent:in des Studiengangs Bauingenieurwesen mit gutem Studienergebnis
Erste baupraktische Erfahrungen aus entsprechenden Praktika
Kenntnisse bauspezifischer Software (iTWO, REVIT) sind von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
Konsequentes Handeln, Belastbarkeit und lösungsorientiertes Arbeiten zeichnen Sie aus
Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040

Ihr Beitrag bei uns

Wir suchen Sie in der Bauleitung oder in der Arbeitsvorbereitung unter Einbeziehung interner und externer Fachleute
Nach einer Einarbeitung im technischen Innendienst werden Sie zusammen mit erfahrenen Bauleiter:innen eine unserer Baustellen betreuen und alle Vorgänge mit abwickeln oder in der Arbeitsvorbereitung die Baustellen unterstützen

Unser Mehrwert für Sie

Sie werden von einem gut ausgebildeten und motivierten Team, der Arbeitsvorbereitung sowie eigenem Baustellenpersonal unterstützt. Wir sind erfahrenen Bauleiter:innen mit dem Wunsch sich zu verändern gleichermaßen gegenüber aufgeschlossen wie Berufseinsteiger:innen. Sie erhalten ein leistungsgerechtes Gehalt. Regelmäßige Schulungen und Seminare ermöglichen es Ihnen, sich stets weiterzubilden und zu entwickeln.

vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenGruppenunfallversicherung GesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany Bike

Kontakt

Ewald Schmauder

+49 7381 9306-11

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Jetzt bewerben

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Unsere Tochtergesellschaft F.K. Systembau mit Sitz in Münsingen ist seit 1976 eine verlässliche Partnerin für Planungsverantwortliche sowie gewerbliche und öffentliche Auftraggeberschaften. Unser Leistungsspektrum liegt im Hoch- und Schlüsselfertigbau mit regionaler Ausrichtung im württembergischen Raum.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!