Claim Manager:in / Nachtragsmanager:in (m/w/d)

Was für uns zählt

Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bau
Berufserfahrung im Umgang mit Auftraggebern und Nachunternehmern
Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Baubetrieb, Bauvertragsrecht, Bauablaufplanung und Kalkulation
Gute Kenntnisse in MS Office, RIB iTwo und Terminplansoftware
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040

Ihr Beitrag bei uns

Unterstützung der Bau- und Projektleitung bei der Bewertung von Vertragsfragen und Forderungspotentialen
Unterstützung bei der Führung des vertragsrelevanten Schriftverkehrs
Verfolgung der angemeldeten Ansprüche
Beratung der operativen Projektteams bei der Dokumentation von Baustellenereignissen zur Sicherstellung einer fundierten Nachtragserstellung
Analyse von Leistungsabweichungen und deren Auswirkungen auf den Bauablauf sowie Bewertung der konkreten zeitlichen und finanziellen Folgen
Aufbereitung und Durchsetzung von Ansprüchen aus Vertragsänderungen aller Art
Unterstützung bei der Abwehr von Ansprüchen, z. B. von Auftraggebern und Subunternehmern
Teilnahme an Nachtragsverhandlungen, Bauvertragsbesprechungen, Partnerschaftssitzungen etc.

Unser Mehrwert für Sie

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Brückenbaus!

Wollen Sie etwas Großes erschaffen und die Faszination des Brückenbaus hautnah erleben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team, das Sie ab dem ersten Tag unterstützt.

Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen – nutzen Sie die zahlreichen Schulungen und Trainings unserer unternehmenseigenen Akademie und erlangen Sie eine langfristige Perspektive. Denn unser Erfolgsgeheimnis sind zufriedene Mitarbeitende!

Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Bauwirtschaft
30 Urlaubstage
Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge & weitere tarifliche Sonderzahlungen

Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung Home OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany Bike

Kontakt

Johanna Biel

Flughafenstrße 101

40474 Düsseldorf

+49 6621 162 617

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Jetzt bewerben

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente

2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird

3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position

4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!