© Anna Rauchenberger
Bauleiter:in (m/w/d) im Bahnbau
STRABAG AG, Direktion Mitte-West, Bereich Rhein-Main-Neckar
Dopravné staviteľstvo Plný úväzok Mörfelden-Walldorf, Darmstadt und Umgebung Job-ID: req67789
Prehľad pracovných miest

Bauleiter:in (m/w/d) im Bahnbau

Gestalte die Zukunft der Infrastruktur als Bauleiter:in (m/w/d) im Bahnbau! Übernehme Verantwortung für spannende Bauprojekte und steure diese mit Deinem technischen Know-how und Organisationsgeschick von der Planung bis zur Fertigstellung.

Na čom nám záleží

  • Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Tiefbau wünschenswert
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
  • Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm (idealerweise ARRIBA, iTWO) von Vorteil
  • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
Video: Keine Lust auf 0815? Bau mit uns die Zukunft!
Keine Lust auf 0815? Bau mit uns die Zukunft!

Tvoj prínos pre nás

  • Planung und Überwachung von Baumaßnahmen im Straßen, Bahn- und Tiefbau unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung unter der Führung einer erfahrenen Bauleitung
  • Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle
  • Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben
  • Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien unter Einhaltung der Konzernrichtlinien
  • Koordination der Einsätze von Fachberatern, Personal und Nachunternehmern
  • Kalkulation von Nachtragsangeboten
  • Selbständige Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungen
Pri tejto pozícii sa aplikuje Pre-Employment Screening. Viac informácií o tejto téme nájdete na našej kariérnej stránke.
Pre-Employment-Screening (PES) je overenie pravdivosti informácií zo žiadosti o prijatie do zamestnania pri dodržaní platných predpisov týkajúcich sa ochrany osobných údajov a ďalších právnych rámcových podmienok. Skríning PES by sa mal spravidla vykonávať iba u tých uchádzačiek a uchádzačov, ktorí sa uchádzajú o pozíciu spojenú s vykonávaním mimoriadne dôverných úloh či s osobnou a/alebo finančnou zodpovednosťou. V určitých prípadoch sa časť bodov a opatrení v rámci skríningu PES, ktoré sú jednotlivo zobrazené nižšie, môže javiť potrebná aj u iných uchádzačiek a uchádzačov.

Naša pridaná hodnota pre teba

  • Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz
  • Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung
  • Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld)
  • Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Firmenfahrzeug mit Privatnutzung 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und BerufGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany Bike

Kontakt

Kim Schumacher

Čo sa stane ďalej v tomto procese?

K tomu dôjde po úspešnej aplikácii

  • 1. Vykonáme skríning podkladov uchádzača – podrobné naštudovanie a analýza doručených dokumentov
  • 2. Rozhodneme, či kandidáta pozveme na prijímací pohovor
  • 3. Zoznamujeme sa počas online alebo osobných pohovorov – počet pohovorov sa líši v závislosti od pozície
  • 4. Privítanie v STRABAGu – upresnenie ponuky a posledných detailov ohľadom nástupu

Tvoj zamestnávateľ už od zajtra

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Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

Takto fungujeme

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