Projektleiter:in (m/w/d) Gebäudeautomation

Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Bereich Technische Gebäudeausrüstung

Plný úväzok Köln Pozemné staviteľstvo Job-ID: req67817

Prehľad pracovných miest

Projektleiter:in (m/w/d) Gebäudeautomation

Effiziente Technik, nachhaltige Lösungen – mit Leidenschaft für die perfekte Gebäudeausrüstung.

Na čom nám záleží

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt TGA/Gebäudeautomation/MSR/Elektrotechnik oder Ausbildung zum:zur Techniker:in bzw. zum:zur Meister:in
Einschlägige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
Sehr gute MS Office-Kenntnisse, wünschenswert wäre Erfahrung mit RIB iTWO
Kenntnisse einer Branchensoftware für Handwerk von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab

Arbeite in der technischen Gebäudeausrüstung bei STRABAG und ZÜBLIN

Tvoj prínos pre nás

Wir suchen Sie in Teil- oder Vollzeit zur Verstärkung unseres Kölner Teams.

Bearbeitung des Gewerkes Gebäudeautomation/MSR-Technik in schlüsselfertigen Bauprojekten unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung
Mitarbeit in interdisziplinären Bauprojektteams und verschiedensten Gebäudearten
Preisermittlung des Gewerkes Gebäudeautomation/MSR-Technik im Rahmen von Generalunternehmerangeboten
Einbeziehen der BIM-Arbeitsmethode zur Kalkulation
Ausarbeitung von Alternativen zur wirtschaftlichen Optimierung
Ausschreibung des Gewerkes Gebäudeautomation/MSR-Technik
Bewertung von Nachunternehmerangeboten und Mitwirkung bei der Vergabe
Planungskoordination und regelmäßige Zusammenarbeit mit internen Planungseinheiten oder externen Partnerbüros

Pri tejto pozícii sa aplikuje Pre-Employment Screening. Viac informácií o tejto téme nájdete na našej kariérnej stránke.

Naša pridaná hodnota pre teba

State-of-the-Art Ausstattung: Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung und innovativen Tools.
Gemeinsam die Zukunft gestalten: Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt.
Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Tarif, zusätzliche Urlaubstage und ein umfassendes Benefit-Paket.
Flexibles Arbeitsumfeld: Sichere Anstellung mit Home-Office-Option, New-Work-Areas und flexiblen Arbeitszeiten, perfekt abgestimmt auf deine Bedürfnisse.
Weiterbildung, die dich voranbringt: Individuelle Förderung durch unsere Konzern-Akademie, vielseitige Seminare und Online-Kurse.
Absicherung für die Zukunft: Unterstützung bei der Altersvorsorge
Wellbeing-Angebote: Umfassende Gesundheitsförderung mit Sportangeboten, Ernährungsberatung, Massagen und weiteren Maßnahmen für dein Wohlbefinden.
Zahlreiche Zusatzleistungen: Unterstützung deiner Mobilität, z. B. Company Bike, ÖPNV Zuschuss, und ein vertrauliches Mitarbeiterberatungsangebot für jede Lebenslage.

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungGesundheitsförderung

Kontakt

Herr Frank Eberle

Albstadtweg 3

70567 Stuttgart

+49711 7883 - 410

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K tomu dôjde po úspešnej aplikácii

1. Vykonáme skríning podkladov uchádzača – podrobné naštudovanie a analýza doručených dokumentov

2. Rozhodneme, či kandidáta pozveme na prijímací pohovor

3. Zoznamujeme sa počas online alebo osobných pohovorov – počet pohovorov sa líši v závislosti od pozície

4. Privítanie v STRABAGu – upresnenie ponuky a posledných detailov ohľadom nástupu

Tvoj zamestnávateľ už od zajtra

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!