Bauleiter:in Bahnbau (m/w/d)

Bereit für den nächsten Schritt in deiner Karriere? Du bist ein:e erfahrene:r Bauingenieur:in und hast Lust auf spannende Projekte im Verkehrswegebau? Dann komm zu uns ins Team Bahnbau!

Was für uns zählt

Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Diplom, Bachelor, Master) idealerweise in der FR Verkehrswegebau oder vergleichbare Ausbildung
Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung sowie entsprechende Branchenkenntnisse
Souveräner Umgang mit Termin- und Kostendruck
Selbstständige, engagierte, systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Gute bautechnologische Kenntnisse
Sehr gute Kenntnisse in allgemeinen (MS-Office) und branchenspezifischen EDV-Anwendungen z. B. iTwo
Sehr gutes Wissen um bauspezifische Verträge, Gesetze und Vorschriften (z. B. VOB, BGB)
Erfahrungen mit Auftraggeber Deutsche Bahn AG wünschenswert

Bahnbau von morgen: STRABAG Rail

Ihr Beitrag bei uns

Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Bauprojekten im Bahnbau, überwiegend für die Deutsche Bahn AG
Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle
Koordination der Einsätze von Fachingenieuren, Fachberatern, Personal und Nachunternehmern sowie der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien unter Einhaltung der Konzernrichtlinien
Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen- bzw. Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen Aufgabenstellungen

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

Unser Mehrwert für Sie

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose Getränkewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGruppenunfallversicherung GesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany Bike

Kontakt

Claudia Seibt

Dresdner Str. 21

01705 Freital

+49 351 64106–130

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Jetzt bewerben

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente

2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird

3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position

4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!