Inginer Sef Santier - Buzau

Was für uns zählt

Studii superioare in domeniul constructiilor - specializarea Inginer CFDP
Experienta in executie (2-3 ani)
Abilitati de organizare, coordonare si comunicare persuasiva
Cunoasterea unei limbi straine (engleza) constituie avantaj
Disponibilitate la deplasari
Permis de conducere categoria B
Cunostinte de operare pe calculator: Microsoft Office (Word, Excel), MS Project

Controlor de materiale | Building Material Tester - RO

Ihr Beitrag bei uns

Pentru proiectele noastre din zona Buzaului, cautam Inginer Sef pentru coordonarea activităților specifice șantierelor de drumuri si poduri, asigurând livrarea proiectele conform specificațiilor tehnice, în termenul stabilit și în limitele bugetului.

Sa gestioneze, sa organizeze si sa supravegheze lucrarile desfasurate pe santier, fiind direct raspunzator de indeplinirea in bune conditii a lucrarilor, de calitatea acestora si de respectarea termenelor de executie
Sa contribuie cu experienta sa tehnica prin prezentarea de propuneri potrivite ori de cate ori este necesar pentru executia corespunzatoare a lucrarilor si/sau optimizarea proiectului
Sa intocmeasca si sa urmareasca/actualizeze graficul de lucrari
Sa gestioneze actualizarea documentatiilor necesare executiei lucrarilor
Sa asigure aprovizionarea cu materiale si utilaje necesare a santierului
Sa raspunda de calitatea lucrarilor in concordanta cu cerintele beneficiarului
Sa urmareasca activitatea firmelor colaboratoare in subantrepriza
Sa raspunda de incadrarea in bugetele stabilite, fata de managerul de proiect si/sau managerul adjunct; sa participe activ la rezolvarea sarcinilor echipei

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

Unser Mehrwert für Sie

Multiple posibilitati de dezvoltare profesionalaVenituri competitivePromovarea unui mediu de lucru sanatos

Kontakt

Alexandra Boanta

+40 738 964 773

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Jetzt bewerben

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

La STRABAG, aproximativ 89.000 de oameni construiesc progresul în peste 2.400 de locații din întreaga lume. Unicitatea și punctele forte individuale caracterizează nu numai proiectele noastre, ci și pe fiecare dintre noi. Fie că ne ocupăm de construcția de clădiri și de inginerie civilă, de construcția de drumuri și de construcții subterane, de construcția de poduri și de tuneluri, de producția de materiale de construcții, de dezvoltarea de proiecte sau de gestionarea clădirilor - gândim în perspectivă în domeniul construcțiilor pentru a deveni cel mai inovator și durabil concern de tehnologie a construcțiilor din Europa. Egalitatea de șanse, diversitatea și incluziunea fac parte integrantă din ceea ce ne definește ca grup de companii și din modul în care lucrăm.

Împreună implementăm cu succes proiecte în parteneriat și ne dezvoltăm odată cu noile sarcini. Împreună creăm lucruri mărețe. Let’s progress!