© Florian Hagena
Bauleiter:in (m/w/d) im Hochbau
Ed. Züblin AG, Direktion NRW, Bereich Ingenieurbau
Vollzeit Ruhrgebiet Hochbau Job-ID: req68857
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Bauleiter:in (m/w/d) im Hochbau

Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen! Wir bieten Ihnen ein interessantes und breites Aufgabengebiet, in dem Sie anspruchsvolle Bauprojekte im Hoch- und Industriebau mit modernen Arbeitsweisen abwickeln. Die Förderung Ihrer Kompetenzen ist uns ebenso wichtig, wie Ihre berufliche Perspektive.

Was für uns zählt

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (TH/FH) oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung als Bauleiter im Hoch- oder Industriebau
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis und fundiertes, technisches Wissen der Hauptgewerke
  • Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Spaß an der erfolgreichen Umsetzung herausfordernder Bauprojekte verantwortlich mitzuwirken
  • Erfahrung in Ausbau + TGA-Gewerken
  • Strukturierte Arbeitsweise, eigenverantwortlich und selbstorganisiert
  • Gutes wirtschaftliches Verständnis
  • Hohe Moitivation 
Video: Hoch hinaus: Bauleiterin bei ZÜBLIN.
Hoch hinaus: Bauleiterin bei ZÜBLIN.

Ihr Beitrag bei uns

  • Bauleitung von Bauprojekten im Hoch- und Industriebau im Raum Ruhrgebiet und Niederrhein
  • Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzungen
  • Umsetzung der Planvorgaben zu Qualität, Kosten und Terminen
  • Abstimmung des Bauablaufs mit Polier:in und Arbeitsvorbereitung sowie regelmäßiges Termincontrolling / Soll-Ist-Abgleich
  • Leistungsmeldung und Mitwirkung bei der monatlichen Baustellenergebniskontrolle
  • Qualitätssicherung sowie Vorgaben und Kontrolle zu Maßnahmen der Arbeitssicherheit und Umweltschutz
  • Koordination der Einsätze von Personal und Nachunternehmern
  • Erstellung der Abrechnung und Prüfung von Lieferantenrechnungen
  • Mitwirkung bei Nachtragsgestaltung und -durchsetzung
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie


vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGesundheitsförderungMitarbeiterevents

Kontakt

Björn Krause
Flughafenstr. 101
40474 Düsseldorf

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

  • 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
  • 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
  • 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
  • 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Logo zueblin

Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

So schneiden wir ab

Passt nicht ganz?

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