© Filip Warchalowski
TGA-Ingenieur:in (m/w/d) Projektsupport
Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart
Vollzeit Stuttgart Hochbau Job-ID: req73012
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TGA-Ingenieur:in (m/w/d) Projektsupport

Was für uns zählt

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Ausbildung (Meister:in bzw. Techniker:in)
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Kenntnisse im Baurecht
  • Hohe IT-Affinität sowie eine gute Auffassungsgabe und ein gutes Verständnis für komplexe Sachverhalte
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicherer Umgang mit Microsoft Office
  • Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise 
Video: ZÜBLIN Work On Progress
ZÜBLIN Work On Progress

Ihr Beitrag bei uns

  • Unterstützung der operativen Bereiche im Rahmen des technischen Projektsupports
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Objektplanung, Architektur und Rohbau
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bau- und Projektleitungen
  • Technische Analyse der Planunterlagen
  • Durchführung von Planchecks zur Optimierung der TGA-Planung
  • Qualitätsbegehungen auf unseren Projekten zur Sicherstellung der Ausführungsqualität
  • Bearbeitung von wirtschaftlich sowie technisch und qualitativ optimierten Lösungen
  • Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Alternativen
  • Know-how-Transfer innerhalb der Direktion
  • Mitgestaltung und Durchführung des internen Qualifizierungskonzeptes für unsere eigenen Mitarbeiter
  • Unterstützung bei der Entwicklung zur Digitalisierung interner Prozesse
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie


vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragGruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und BerufGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany Bike

Kontakt

Leon Henrich
Albstadtweg 5
70567 Stuttgart

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

  • 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
  • 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
  • 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
  • 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Logo zueblin

Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

So schneiden wir ab

Passt nicht ganz?

Entdecke weitere Einstiegsmöglichkeiten bei uns.

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