© Filip Warchalowski
Projektleiter:in (m/w/d) Hochbau
Ed. Züblin AG, Direktion Nord, Bereich Schlüsselfertigbau Hamburg / Schleswig-Holstein
Vollzeit Hamburg Hochbau Job-ID: req73778
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Projektleiter:in (m/w/d) Hochbau

Bringen Sie Ihre Erfahrung ein und nutzen Sie die Chance, den nächsten Karriereschritt in einer verantwortungsvollen Projektrolle zu machen.

Was für uns zählt

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbar
  • Mehrjährige Projekterfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Erfahrungen mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen z.B. RIB iTWO
  • Freude an der Zusammenarbeit in dynamischen Teams und Einbringen der eigenen Expertise

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Video: Projektleiterin bei ZÜBLIN: Die Kunst der Koordination.
Projektleiterin bei ZÜBLIN: Die Kunst der Koordination.

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Ihr Beitrag bei uns

  • Gesamtkoordination und Steuerung von Projekten
  • Führen von Verhandlungen mit Auftraggebern, Fachingenieur:innen und Nachunternehmen
  • Effiziente Projektsteuerung mit LEAN-Instrumenten
  • Planungs- und Projektkoordination sowie technische und kaufmännische Bauleitung
  • Implementierung moderner BIM-Arbeitsweisen
  • Verantwortung für die Arbeitskalkulation und Budgetsteuerung
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie

  • Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor:innenprogramm
  • Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaube
  • Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote
  • Company-Bike, ÖPNV-Zuschuss und Firmenrabatte
  • Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung
  • Regelmäßige Events z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fussballturniere u.v.m.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und BerufFreitag (halber Arbeitstag)GesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungKantine/EssenszuschussCompany Bike

Kontakt

Kathrin Kuntner
Reeperbahn 1
20359 Hamburg
+49 40 20208-1566

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

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© Florian Hagena

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

  • 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
  • 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
  • 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
  • 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Logo zueblin

Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

© Filip Warchalowski

It’s amazing to be able to say in ten or twenty years’ time“Hey, look – I helped build that”.

Julia

So schneiden wir ab

3,9

Passt nicht ganz?

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Bauleiter:in (m/w/d) Elektrotechnik (Hamburg)

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Ed. Züblin AG, Direktion Nord, Bereich Schlüsselfertigbau Hamburg / Schleswig-Holstein

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