Elektroniker:in Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Mit Ihrem technischen Know-how und Ihrer Erfahrung tragen Sie zur erfolgreichen Umsetzung von Energie- und Gebäudetechnikprojekten bei. Setzen Sie Ihr Fachwissen ein, um Projekte effizient und präzise voranzutreiben!

Was für uns zählt

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit elektrotechnischem Schwerpunkt
Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Bereich der Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation
Deutschkenntnisse mindestens Level B2
Hands-On Mentalität und gute Problemlösungskompetenz
Führerschein Klasse B

Technik trifft Leidenschaft: Elektroniker bei STRABAG

Ihr Beitrag bei uns

Durchführung von Wartung, Inspektion, Beheben von Störungen und Instandsetzung an elektrotechnischen Anlagen und Einrichtungen
Montage, Installation und den Ausbau von Kabel- und Erdungsanlagen sowie Schaltanlagen
Wartung, Instandhaltung und der Neubau technischer Anlagen für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Industrieunternehmen
Unterstützung der Objektbetreuung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen
Verlegung aller Arten von Energiekabeln bis 30 kV
Montage aller Arten von Energiekabeln bis 220 kV
Anlagenbezogene Dokumentation ordnungsgemäß führen einschließlich Isolations- und Erdungsmessungen

Unser Mehrwert für Sie

Wir zahlen nach Bautarif
Sicherheit eines Konzerns mit regionaler Verbundenheit
Spannende Bauprojekte und Entwicklungsmöglichkeiten
Starker Teamzusammenhalt und wertschätzende Führung
Strukturierter Onboarding-Prozess für einen leichten Einstieg
Regionale Arbeitsplätze mit kurzen Wegen

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose Getränkewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany Bike

Kontakt

Jörg Wunderlich

Am Fuchsbau 16

14554 Seddiner See

+49 33205 466-64

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Jetzt bewerben

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!