© Florian Hagena
Bauleiter:in (m/w/d)
Ed. Züblin AG, Direktion Mitte, Bereich Schlüsselfertigbau 2
Puno radno vrijeme Frankfurt am Main Visokogradnja Job-ID: req75651
Pregled poslova

Bauleiter:in (m/w/d)

Werden Sie Teil eines engagierten Teams aus Kaufleuten und Technikern, das mit Expertise und Leidenschaft komplexe schlüsselfertige Projekte erfolgreich realisiert. Bei uns wird Partnerschaft gelebt – für nachhaltige Geschäftsbeziehungen, interdisziplinären Austausch und gezielte Talentförderung.

Što nam je važno

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation sowie relevante Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung insbesondere im Bereich "Schlüsselfertigbau"
  • Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung von Projekten im Labor- oder Klinikbau werden vorausgesetzt
  • Umfassendes Verständnis von Bauausführung und bautechnischen Prozessen
  • Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeiter:innen zu begeistern und zu binden
  • Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel) sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
  • Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie Problemlösungskompetenz runden Ihr Profil ab

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Video: Hoch hinaus: Bauleiterin bei ZÜBLIN.
Hoch hinaus: Bauleiterin bei ZÜBLIN.

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Vaš doprinos

  • Eigenverantwortliche Durchführung von schlüsselfertigen Bauprojekten in sämtlichen Projektphasen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
  • Terminplanung und Bauablaufsteuerung unter Anwendung von LEAN
  • Durchführung von Baubesprechungen sowie Protokollierung
  • Nachunternehmermanagement
  • Qualitäts-, Termin-, und Kostenkontrolle
  • Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplaner:innen, Behörden und Sachverständigen
Za ovu poziciju potreban je Pre-employment screening (Provjera prije zapošljavanja). Više informacija na našoj karijernoj stranici.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Što vam nudimo


vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose Getränkewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und BerufGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungKantine/EssenszuschussCompany Bike

Contact

Sophia Behr
Europa-Allee 50
60327 Frankfurt am Main
+49 69 60608-1125

Zajedničkim snagama stvaramo velike stvari.

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Što se dalje događa u procesu?

To se događa nakon uspješne prijave

  • 1. Pregled prijave – pažljiv pregled i analiza dostavljenih dokumenata
  • 2. Povratna informacija o prijavi i potencijalnom razgovoru za posao
  • 3. Upoznavanje virtualno ili uživo – broj razgovora može varirati ovisno o poziciji
  • 4. Dobrodošlica u STRABAG SE – pojašnjavanje ponude i pojedinosti vezanih uz početak rada

Vaš budući poslodavac

Logo zueblin

Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

© Florian Hagena

Neprestana raznolikost, novi izazovi, stalan napredak na gradilištu: to me zbilja veseli jer je uvijek uzbudljivo.

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