© Rudolf Froese
Bauleiter:in (m/w/d) - Ingenieurbau im Bahnbau
STRABAG GmbH, Direktion Bahnbau DE, Bereich Mitte
Verkehrswegebau Vollzeit Bad Hersfeld Job-ID: req78092
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Bauleiter:in (m/w/d) - Ingenieurbau im Bahnbau

Bei uns erwarten Sie anspruchsvolle Projekte im Ingenieurbau des Bahnbaus, bei denen Sie Verantwortung übernehmen und aktiv die Zukunft der Infrastruktur mitgestalten. Wir bieten Ihnen ein engagiertes Team, kurze Entscheidungswege sowie spannende Bauprojekte mit hoher technischer Komplexität.

Was für uns zählt

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Vertragswerken und Vorschriften (VOB, BGB)
  • Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-/ und Abrechnungssoftware - idealerweise iTWO 
  • Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gepaart mit unternehmerischem Denken und hoher Einsatzbereitschaft
Video: Bahnbau von morgen: STRABAG Rail
Bahnbau von morgen: STRABAG Rail

Ihr Beitrag bei uns

  • Aufbau und Mitgestaltung einer Ingenieurbaueinheit mit dazugehöriger Mitarbeiterführung
  • Eigenverantwortliche Leitung von Bauvorhaben im Ingenieurbau unter wirtschaftlichen und technischen Aspekten
  • Überwachung der Bauausführung
  • Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Gruppen- bzw. Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen Aufgabenstellungen
  • Koordination von eigenem Personal und Geräten sowie Nachunternehmern
  • VOB-konforme Dokumentation des Baufortschritts sowie aktives Nachtragsmanagement
  • Mitwirkung bei der Abrechnung sowie bei Monatsabschlüssen
  • Bundesweite Baustelleneinsätze - abhängig von Projektphase und Aufgabenstellung
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie

  • Abwechslungsreiche Arbeitsbedingungen in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Arbeiten mit hochwertigen Maschinen und einem starken Team an spannenden Bauprojekten
  • Hoher Stellenwert von Arbeitssicherheit und kollegialem Miteinander
  • Individuelle Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
  • Die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden und die Zukunft des Bauwesens aktiv mitzugestalten
vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangeboteMitarbeiterrabatteTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung UnterkunftFreitag (halber Arbeitstag)kurze/lange WocheGesundheitsförderungMitarbeitereventsCompany Bike

Kontakt

Justyna Lotz

Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

  • 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
  • 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
  • 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
  • 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Logo strabag

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

So schneiden wir ab

Passt nicht ganz?

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