Bereichsleiter/Bereichsleiterin

DIW Instandhaltung GmbH Dienstleistungen/Servicebetriebe Hamburg Job-ID: req24672

Über uns

Die DIW Instandhaltung GmbH bietet umfassende Dienstleistungen zum Betreiben und Bewirtschaften von Standorten und technischen Anlagen. Dabei erbringen wir im industriellen Bereich sowohl technische Dienstleistungen für Gebäude und Produktionsanlagen als auch Facility Management. Deutschlandweit sind mehr als 6.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere Auftraggeberschaft vor Ort im Einsatz. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

  • Betreuung und Auftragserweiterung bei unseren Bestandskunden
  • Neukundenakquise
  • Operative Abwicklung von Dienstleistungsaufträgen einschließlich Angebots- und Risikomanagement, Auftragsabwicklung, Abnahmen und Controlling
  • Angebotserstellung und Vertragsmanagement
  • Ausarbeitung von Angeboten, Leistungsverzeichnissen und Arbeitsanweisungen für die operative Auftragsabwicklung
  • Qualität- und Leistungskontrolle der Abläufe in den zu betreuenden Objekten
  • Führung, Einsatzplanung, Einweisung und Entwicklung der in den Objekten eingesetzten gewerblichen Mitarbeitern

 

Ihre Voraussetzungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereinigermeister/-meisterin
  • Langjährige Berufserfahrung im Bereich des infrastrukturellen Facility Managements mit dem Schwerpunkt Unterhaltsreinigung
  • Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu binden
  • Sicherer Umgang mit dem PC und des MS-Office-Paket
  • Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Engagement
  • Überdurchschnittliche Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten

Wenn Sie Interesse an einer attraktiven Aufgabe und einem spannenden Arbeitsfeld haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen über die konzernübergreifende Online-Jobbörse.

Unternehmen

Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland

Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz

Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit

Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)

Entwicklung

Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung

Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen

Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern

Standort

Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort

z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen

z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote

z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten

Monetär

Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem

Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite

Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern

monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)

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Weil Erfolg nur im Miteinander entstehen kann.

Als europäischer Technologiekonzern für Baudienstleistungen erstellt STRABAG jährlich weltweit tausende Bauwerke, indem sie die richtigen Menschen, Baumaterialien und Geräte zur richtigen Zeit am richtigen Ort versammelt. Ohne Teamarbeit – über geografische Grenzen und Bereiche hinweg – wäre dies nicht möglich. Werden Sie Teil unseres Teams!

Ihr Ihr Kontakt

Franziska Windmüller
Waldburgstraße 19
70563 Stuttgart
Tel. 0711/78238243
www.diw-facility.de

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