Projektleiter/Projektleiterin Infrastrukturelles Facility Management

DIW Instandhaltung GmbH Dienstleistungen/Servicebetriebe Stuttgart Job-ID: DE-2018-124483

Über uns

Die DIW Instandhaltung GmbH bietet umfassende Dienstleistungen zum Betreiben und Bewirtschaften von Standorten und technischen Anlagen. Dabei erbringen wir im industriellen Bereich sowohl technische Dienstleistungen für Gebäude und Produktionsanlagen als auch Facility Management. Deutschlandweit sind mehr als 6.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere Auftraggeberschaft vor Ort im Einsatz. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

  • Angebotsmanagement im Bereich Infrastrukturelles Facility Management
  • Auswahl und Bewertung von Anfragen sowie Projektleitung bei Ausschreibungen und Implementierungssupport
  • Weiterentwicklung von Angebotsunterlagen, Vertriebsunterlagen sowie von Vertriebs- und Angebotsprozessen
  • Entwicklung des internen und externen Benchmarking, des Best-Practice-Prozesses und des Qualitätssicherungsprozesses
  • Standardisierung und Vorschläge von Innovationen im Bereich Infrastrukturelles Facility Management
  • Weiterentwicklung neuer Produkte, Dienstleistungen und Betreiberkonzepten im Bereich Infrastrukturelles Facility Management
  • Vertriebsunterstützung der Niederlassungen

Ihre Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich des Infrastrukturellen Facility Management
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Selbständige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft

Wir bieten

Werden Sie Teil unseres Teams! Wenn Sie Interesse an einer attraktiven Aufgabe und einem spannenden Arbeitsfeld haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen über die konzernübergreifende Online-Jobbörse.

Unternehmen

Spannende Projektvielfalt im In- und Ausland

Sicherheit durch einen stabilen Arbeitsplatz

Bodenständigkeit, gutes Betriebsklima und Offenheit

Betriebliches Gesundheitsmanagement (umfangreiches Angebot standortabhängig)

Entwicklung

Karriereplanung im Dialog - jährliche Mitarbeitergespräche zur Orientierung und beruflichen Entwicklung

Eigene Konzernakademie mit umfangreichem Trainingsangebot & maßgeschneiderten Schulungsreihen

Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Konzern

Standort

Fragen Sie Ihre Ansprechperson nach dem individuellen Angebot am Standort

z.B. Parkmöglichkeiten und Kantinen/Tee- bzw. Kaffeeküchen

z.B. Betriebsfeiern, Ausflüge & diverse Sportangebote

z.B. Kooperationen mit Kindertagesstätten

Monetär

Faire & marktgerechte Bezahlung sowie Prämiensystem

Ausbildungs-/Lehrberufe am Bau zählen zu den bestbezahlten! - Nähere Infos auf der Karrierewebsite

Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen und Onlinedienstleistern

monetäre Vergünstigungen (Länder- und Konzernfirmenabhängig)

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Weil Erfolg nur im Miteinander entstehen kann.

Als europäischer Technologiekonzern für Baudienstleistungen erstellt STRABAG jährlich weltweit tausende Bauwerke, indem sie die richtigen Menschen, Baumaterialien und Geräte zur richtigen Zeit am richtigen Ort versammelt. Ohne Teamarbeit – über geografische Grenzen und Bereiche hinweg – wäre dies nicht möglich. Werden Sie Teil unseres Teams!

Ihr Kontakt

Ulrike La Cerra
Waldburgstr. 19
70563 Stuttgart
Tel. +4971178238245
www.diw-facility.de

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