Bereichsleiter:in (m/w/d)

In dieser verantwortungsvollen Position führen Sie selbständig und eigenverantwortlich in Kooperation mit der technischen / kaufmännischen Bereichsleitung das operative Geschäft in unserer Region NORD (Schleswig-Holstein) und berichten direkt an die Direktionsleitung / Geschäftsführung. Sitz der Bereichsleitung und Arbeitsort ist Lübeck.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

• Gewinnung substanzieller Neukunden und nachhaltige Betreuung von Bestandskunden in den Bereichen des technischen Gebäudemanagement (TGM) und der technischen Gebäudeausstattung (TGA)

• Ausbau des Dienstleistungsportfolios, Entwicklung von Wachstums-, Vertriebs- und Servicestrategien im TGM und TGA in Zusammenarbeit mit den Führungskräften des Bereiches
• Systematische Verbesserung des Leistungsspektrums im TGM und TGA auch unter Einsatz und Weiterentwicklung von Technologien zur Steigerung des Kundennutzens und der Effizienz
• Erstellen und Überwachen der Jahresplanung sowie Erstellen der unterjährigen Vorschau
• Verantwortliches Überwachen aller mit den technischen Dienstleistungen in Zusammenhang stehenden gesetzlichen Vorschriften und Konzernrichtlinien
• Fachlich und disziplinäre Führung der Mitarbeitenden
• Personalentwicklung, Potentialmanagement und Nachwuchskräfteentwicklung

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ein vergleichbares technisches Studium (Diplom, Master oder Bachelor)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich des technischen Facility Management oder der technischen Gebäudeausstattung
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt
• Übergreifendes Verständnis betrieblicher Zusammenhänge aus betriebswirtschaftlicher, juristischer und technischer SichtFührungspersönlichkeit mit der Fähigkeit Menschen zu begeistern und zu binden
• Persönlich überzeugen Sie durch Verhandlungsgeschick, einem hohen Maß an Eigeninitiative, einer strukturierten Arbeitsweise, Organisations- und Durchsetzungsvermögen sowie kommunikativer Kompetenz
• Ein Wohnsitz im Großraum des Arbeitsortes ist gewünscht

• Unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Vergütung nach Haustarifvertrag
• Firmenwagen inkl. Privatnutzung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zuschuss ÖPNV
• Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
• Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Company Bike)
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter

Haben wir Dein Interesse geweckt? Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen nehmen wir gerne entgegen.