Talent Acquisition Manager:in (m/w/d)

In unserer Strategie 2030 People. Planet. Progress. ist die Förderung der Mitarbeiter:innen ein wichtiger Aspekt. Gleichzeitig ist die Personalgewinnung ein ebenso wichtiger Bestandteil und so bauen wir unser People & Culture Team kontinuierlich weiter auf. Aktuell suchen wir Verstärkung in Wien für die Betreuung des Recruitings für unsere Stabsbereiche.

• Steuerung des gesamten internationalen Recruiting-Prozesses von dem ersten Briefing bis hin zur finalen Besetzung / Onboarding
• Aktive und zielgruppenorientierte Kandidatensuche (z.B. Direktansprache in sozialen Netzwerken)
• Entwicklung sowie Anwendung von Recruitingstrategien mit Einbindung aktueller Sourcing-Trends
• Strategische Mitarbeit bei der Konzipierung, Verbesserung und Umsetzung von Prozessen sowie Maßnahmen im Bereich Recruiting und Employer Branding
• Beratung der Fachbereiche sowie Zusammenarbeit mit dem:der People & Culture Partner:in, externen Personalberatern sowie relevanten internen Schnittstellen (Personalverwaltung, Employer Branding, etc.)

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting / Talent Acquisition, idealerweise innerhalb eines Konzerns und internationalen Umfeld
• Offenheit für neue Recruiting Trends und Leidenschaft neue Mitarbeitende für das Unternehmen zu gewinnen
• Übernahme von Verantwortung, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie einen Blick für das Große und Ganze 
• Professionelles und verbindliches Auftreten, interkulturelle Kompetenz und hohes Kommunikationsgeschick 
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil