© Anna Rauchenberger
Bauleiter:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau
STRABAG Rail Fahrleitungen GmbH, Direktion Bahnbau
Pełny etat bundesweite Baustellen Budownictwo Drogowe Job-ID: req62131
Przegląd ofert pracy

Bauleiter:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau

Co jest dla nas ważne

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) als Ingenieur:in (m/w/d) oder Techniker:in (m/w/d) im Bereich Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder Maschinenbau
  • Kenntnis des Bauprojektmanagements, des Baurechts und betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge von Vorteil
  • Fähigkeit zur Mitarbeiterführung sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englisch wünschenswert
  • Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (speziell Excel, Word)
  • Erfahrung im Fahrleitungsbau oder beim Bauen für die Bahn wünschenswert, aber nicht erforderlich
  • Fähigkeit zum Begehen von Bahnanlagen (Gleistauglichkeit)
  • Reisebereitschaft in Verbindung mit vorhandener Fahrerlaubnis
  • Selbständige und engagierte Arbeitsweise
  • Hohe Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität
Video: Karriere im Fahrleitungsbau bei STRABAG Rail
Karriere im Fahrleitungsbau bei STRABAG Rail

Twoja rola w STRABAG

  • Organisation von Bauvorhaben im Bereich Fahrleitungen im Nah- und Fernverkehr unter Beachtung der technischen und wirtschaftlichen Anforderungen
  • Verantwortung für einen effizienten Ablauf des Baubetriebes unter Einhaltung der festgelegten Qualitätsparameter 
  • Organisation des kostenoptimalen und termingerechten Einsatzes des Montagepersonals, der benötigten Materialien, der Geräte und der Maschinen
  • Führung der Mitarbeiter
  • Eigenverantwortliche Beachtung und Durchsetzung aller, mit dem Bauprojekten im Zusammenhang stehenden, gesetzlichen sowie sicherheitstechnischen Vorschriften
  • Zeitnahe Überwachung von Terminen und Kosten durch Soll-/Ist-Vergleiche
  • Erstellung der Abrechnungsgrundlagen der Bauvorhaben und deren Dokumentation
  • Erstellen von Nachtragsangeboten und Abwicklung von Nachträgen
  • Protokollierung von Bau- und Koordinierungsbesprechungen

W STRABAG możesz liczyć na

Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen im Bereich Fahrleitungsbau aktiv einzubringen und kontinuierlich zu erweitern.

  • Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich starken und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Attraktives Einkommen nach Haustarifvertrag (IG Metall)
  • Ergebnisorientierte Sonderzahlungen und Leistungsprämien
  • Attraktive Vergütung von Reisezeiten zzgl. übertariflicher Verpflegungszuschüsse
  • 30 Tage Urlaub
  • 38 Stundenwoche
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Job-Bike-Angebot
  • Modernes Arbeitsequipment
  • Freizeitausgleich bei Überstunden
  • Strukturierter Onboarding Prozess mit umfangreicher Einarbeitung
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenkostenlose Getränkewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung GesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany Bike

Kontakt

Susanne Wegscheider
Marzahner Str. 34
13053 Berlin

Co dzieje się dalej w tym procesie?

Dzieje się to po pomyślnym złożeniu wniosku

  • 1. Weryfikacja dokumentów aplikacyjnych – wnikliwa analiza przesłanych dokumentów
  • 2. Podjęcie decyzji o zaproszeniu na rozmowę rekrutacyjną
  • 3. Poznajmy się podczas rozmowy rekrutacyjnej w formule stacjonarnej lub online – liczba rozmów różni się w zależności od stanowiska
  • 4. Witamy w STRABAG – przedstawienie szczegółów oferty w związku z rozpoczęciem kariery w naszej firmie

Miejsce pracy przyszłości

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Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

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